44岁万达女高管跳楼，家人群里留下三个字，女儿微博泪奔……

近日，44岁的南京万达茂总经理徐毓坠亡的消息，引无数人唏嘘。

据南京栖霞警方6月9日通报，徐毓的死因系高楼坠亡，排除他杀。

据南京零距离报道，徐毓的丈夫李保生说，这起变故是从6月5日下午五点多钟开始的，当时他突然接到女儿电话，说徐毓的电话打不通了，在得知这一消息后，李先生电话联系了徐毓的同事，结果发现这些人也同样联系不上徐毓。

李保生通过和徐毓的同事电话沟通了解到，6月5日下午徐毓开会后，人力资源总监和她谈过话后，人就找不到了。

因担心爱人安危，李先生随后开车前往南京万达茂去寻找。6月5日晚上18点41分，就在李先生驾车前往万达茂的路上，突然接到了爱人徐毓在自己家庭群（这个群只有她、老公和女儿三个人，群名字叫“爱之家”）发来的一条微信，而这条微信只有三个字：“对不起”。

因当时在驾车，李先生并没及时回复，直到十分钟后，他打开微信回复时才发现，此时徐毓的电话已处于关机状态。此后，李先生在万达茂周边一直寻找到第二天上午，都没有发现爱人身影。直到6日中午11点，他接到了派出所打来的电话，徐毓已坠楼身亡。

李保生还表示：妻子徐毓生前是一个非常要强的人，为了南京万达茂顺利开业，半年没回家，在她的努力下，万达茂6月1日顺利开业，她却突然离世，这种反差，让他们都不能接受。他们认为，应该是徐毓在工作中遭到了极大的刺激，才会酿成悲剧。

而对此，万达商管集团发布的《关于徐毓女士坠楼事件的声明》则表示：

徐毓女儿微博截图

对此，很多网友评论说：

或许，她自己也明白，最对不起的是爱人、是孩子！是自己对家人再也不能承担的责任！

不过，此次悲剧也似一声警钟，惊醒了太多人！

职场是逐利的，随时可能见利忘义辜负你。但家讲情义，是给你托底的，会在你无助时提供坚实依靠。

女人要有事业，但绝不能押上一切去赌事业。否则，赌输了你一无所有。就算赌赢，你也亏欠自己和家人太多。

我们老觉得工作离不开，其实单位今天没了你，明天就有人顶上去，一样忙活得风生水起。但在家里，你是父母无可替代的女儿，是孩子无可替代的妈妈，是老公无可替代的爱人，没有你，他们的心就要空掉一大片……

有网友说，人力资源总监找员工谈话，一般有3种情况：1、绩效面谈！2、劝退！3、工作沟通！

这个世上，没有一个可以干一辈子的公司，没有一个所谓的铁饭碗！不要把公司想的过于人情味，也不要把自己看的多么多么重要，老板眼里绝对不容许负资产的存在，哪怕是成本有点高的正资产。

有人说，树挪死人挪活，这单位不好换别家即可，可又有多少人知道，人到中年，当有稳定的工作时，房贷、车贷等银行债务可以按时偿还，孩子上学、父母养老、日常开支等都可以照常运转，但如果一旦发生意外、疾病或者失业，经济收入戛然而止时，这些对于家人而言绝对就是噩梦。

解决职业危机的最好方法，就是不好贪图安逸享乐，永远不要停止学习。如果你一头扎到舒适的岗位里沉醉5年以上，那么你可能会发现自己已经没有力气跳出来了，这时候一旦遭遇辞退，再想翻盘几乎没有可能。

此外，对于夫妻双方，即便有一人因为孩子而长期不工作，也一定要保持随时都能爆发的工作能力！世态安然，大可静享岁月，一旦急转直下，要随时准备担负起家庭重责！

意外险——为意外伤残和生命价值买单；重疾险+医疗险——为大病重病买单；寿险——为不论意外还是疾病导致的全残和生命价值买单；养老险——为高品质的晚年生活买单；教育金——为子女确定能享受教育的权利买单！

毕竟，中年人之所以如此拼命，很多人都是为了自己和家人的未来，而什么不可预知又终日惴惴不安害怕厄运降临？意外、疾病、身故绝对是最严重的伤害！一场病很可能导致多年积蓄被掏空，甚至债台高筑；一场意外很可能让昔日的温馨小家一下子跌至谷底；一次提早的离开更可能让家人面对最悲惨的境遇：孩子要养、父母要照顾、房贷要还、生活要继续……

而保险能做的就是在这不好的事情发生后，能给到一笔钱给当事人或家属，让其有钱看病、有钱去治疗、有钱去继续生活。而且，假若生前以投保人的身份给子女买了保险，一旦不幸发生，孩子以后的保费不用再交，而该享受的权利一样不少，未来的日子里照样能感受到父母深深的爱，护他/她一世周全。

英国首相丘吉尔曾说：人寿保险是唯一的经济工具，能够保证在未来不可知的日子，有一笔可知的金钱！如果我办得到，我一定要把保险这两个字写在家家户户的门上，以及每一位公务员的手册上，因为我深信，透过保险，每一个家庭只要付出微不足道的代价，就可免除遭受永劫不复的代价。

此外，对于很多人而言，保险不仅有实质意义上的保障，还在心里给了一份难得的安心！缓解经济上、心理上的焦虑！再也不怕因为自己的一不小心，毁了家人已触手可及的未来。

正如网上流传的一个段子：我是一个城市的高级白领，我被人称作中产阶级，我每天享受着让别人羡慕的生活，但是我却时刻在担心。担心我今天所从事的工作，明天会不会被辞掉？今天身体很健康，明天会不会因为一场大病而致贫?今天的职位明天还有多少上升空间？今天疲于奔命，明天老人谁来赡养？一次大规模裁员，一场可能存在的降薪，股票的波动，税率的调整，甚至是住房公积金的调整，都能让我从睡梦中惊醒……